7月28日上午，上勤集团召开学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育调研成果交流会，结合正反面典型案例进行深入研讨，切实把调研成果转化为推进集团高质量发展的具体思路举措，确保主题教育走深走实。市委第七巡回指导组副组长陈祥钧到会指导。集团党委书记、董事长陆洋参加会议并讲话。

主题教育开展以来，集团党委深入学习贯彻习近平总书记在主题教育工作会议上的重要讲话精神，坚决贯彻党中央、市委市政府的决策部署，在市委第七巡回指导组的帮助指导下，牢牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，着力在以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干上下功夫，把调查研究工作贯穿主题教育始终，各级领导干部认真学习贯彻习近平总书记关于调查研究的重要论述，践行“深、实、细、准、效”五字诀，扣准推进集团高质量发展中心任务，在察实情、出实招、求实效上下功夫，坚持把工作抓实、基础打实、步子迈实，取得了阶段性成效。

陆洋同志就下一步工作提出具体要求：

一是要在认识上再深化，持续巩固主题教育学习成果。

要进一步提高认识，增强调查研究的政治自觉，以更高站位推动调查研究作用发挥。要结合大兴调查研究之风，不断加深对习近平新时代中国特色社会主义思想的认识和理解，汲取推动企业改革创新发展的强大动力。

二是要在整改上再加力，持续做好调研成果应用转化。

要认真梳理形成问题清单、整改方案，逐一对照销号。强化以点带面、举一反三，把解决个案问题的对策措施上升为化解共性问题的政策制度。坚持真抓实干、一抓到底，久久为功。

 

三是要在责任上再压实，持续用好调查研究这个传家宝。

要把调查研究同理论学习、推动发展、检视整改、建章立制紧密结合，同贯彻落实十二届市委三次全会精神紧密结合，学习借鉴交流成果，形成务实管用的举措以规章制度形式固化下来。要切实转变工作作风，领导干部坚持以身作则，继续在主题教育和深化调查研究中当表率、作示范，在以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干上持续用力，推动集团高质量发展。

会上，集团领导班子成员分别围绕集团“十四五”发展规划中期评估、大力推进襄阳饭店改造升级、集团人才队伍建设、构建多元融合后勤保障生态、上海三明对口合作、国有企业廉政风险预防与治理、低值易耗品采购工作智能化应用、汽服公司人才队伍建设、打造资产管理高效能平台等方面工作，逐一交流了调研成果。

 

集团领导班子成员、集团各部室负责人、各子公司党政负责人参加会议。

 

 

图文提供：集团党委办公室、总裁办公室